#02 - EU-Entgelttransparenzrichtlinie: Warum Vergütung jetzt Chefsache wird – und was Unternehmen konkret tun müssen cover art

#02 - EU-Entgelttransparenzrichtlinie: Warum Vergütung jetzt Chefsache wird – und was Unternehmen konkret tun müssen

#02 - EU-Entgelttransparenzrichtlinie: Warum Vergütung jetzt Chefsache wird – und was Unternehmen konkret tun müssen

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In dieser Folge von „ViTalk HR" sprechen Podcast-Host Michael Scheffler und seine Gesprächsgäste Kathrin Krüger, Expertin für strategische Vergütungssysteme und Associate Partner bei petrichor hr, sowie Christian Lesimple, Geschäftsführer und Mitgründer von petrichor hr, über ein Thema, das viele Unternehmen aktuell unterschätzen: die EU-Entgelttransparenzrichtlinie. Bis Juni 2026 muss sie in nationales Recht überführt werden – und das bedeutet weit mehr als ein weiteres Compliance-Thema. Vergütung wird künftig zur strukturierten Management-Aufgabe: Nachvollziehbar, erklärbar und transparent – vorausgesetzt, Unternehmen schaffen jetzt die notwendigen Grundlagen und verlieren keine wertvolle Vorbereitungszeit.
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