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#207 次世代に託す、新栄の3本の矢

#207 次世代に託す、新栄の3本の矢

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「SIPはシップとも読む。新栄ホールディングスの従業員が乗組員のように一丸となって戦っていく」


「学ぶよりも伝えること」に意識が向いてきた中村社長。今回は、人材育成の3本の矢をテーマに、社長がいなくても回る組織をつくるための取り組みと想いをお届けします。

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