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In Commanding the Pacific: Marine Corps Generals in World War II, Stephen R. Taaffe analyzes the 15 high-level Marine generals who led the Corps' six combat divisions and two corps in the conflict. He concludes that these leaders played an indispensable role in organizing, training, and leading their men to victory.

From the multimillion-copy bestselling author of The 7 Habits of Highly Effective People, Dr. Stephen R. Covey illustrates how his principles of leadership can be applied to children of all ages—updated and revised for modern students. In today’s world, we are inundated with information...

Magic is dying. And without magic, the sleepy town of Ashville is conquered with ease by a tyrannical king whose obsession with finding gold soon becomes a devastating campaign to enslave mankind. There is only one problem with this plan: an orphan boy with no name, a child of the woods who has learned to survive among man-eating plants and giant spiders, but whose greatest obstacle yet remains. The king with everything will be challenged by the boy with nothing - and on the path where courage and selflessness meet, the boy with no name will inspire magic to return once more.

Es gibt keinen richtigen oder falschen Weg, um ein persönliches Leitbild zu schreiben. Ein persönliches Leitbild schafft Klarheit und gibt uns ein Gefühl von Sinnhaftigkeit. Es hilft uns zu definieren, wer wir sind und wie wir leben wollen. Ein persönliches Leitbild ist wie ein Fixstern, der uns auf dem Weg unseres Lebens begleitet.

When the Revolutionary War began, Congress established a national army and appointed George Washington its commander in chief. Congress then took it upon itself to choose numerous subordinate generals to lead the army’s various departments, divisions, and brigades. How this worked out in the end is well known.

Zweifellos wird die Rolle des Managers immer anspruchsvoller und komplizierter, mit der Folge, dass viele Manager vor lauter Verpflichtungen den Überblick darüber verlieren, was wirklich wichtig ist. Dieser Band lässt Sie Abstand gewinnen, damit Sie sich aus der Perspektive des Gipfelbesteigers einen Überblick über Ihre Lage verschaffen können. Hier finden Sie die sieben essentiellen Gewohnheiten effektiver Manager. Sie finden Antworten auf die 25 schwierigsten Managementherausforderungen.

Warum neigen Unternehmensprozesse so häufig dazu, im Sande zu verlaufen oder zumindest die in sie gesteckten Erwartungen nicht zu erfüllen? Der wesentliche Grund ist nicht, dass sie nicht sorgfältig genug geplant wären. In der Regel hapert es schlicht an der Umsetzung. Stephen R. Covey und sein Institut FranklinCovey haben sich mit dem Thema in einer Tiefe beschäftigt, die vermutlich ohne Beispiel ist. Sie haben untersucht, was der Umsetzung im Wege steht - von der Führungsetage bis zur vordersten Front - und dabei die Faktoren isoliert, ohne die eine präzise Umsetzung nicht möglich ist.

FonoLibro se enorgullece en presentar el audiolibro Primero lo Primero de Stephen R. Covey. En este audiolibro Stephen presenta una guía para administrar el tiempo aprendiendo a equilibrar su propia vida, en lugar de centrarse en el tiempo y las cosas. Primero lo Primero destaca las relaciones y los resultados en lugar de la eficacia. Este nuevo enfoque resalta la efectividad y presenta un método centrado en principios que transforma la calidad de todo lo que hacemos, al demostrarnos que ello implica la necesidad de vivir, de amar, de aprender y de dejar un legado.

Con La velocidad de La Confianza, Covey nos presenta una guía brillante, con herramientas e instrumentos muy valiosos que nos dirán como cultivar, aumentar y conservar este tesoro llamado confianza. No hay virtud más valiosa que la confianza: todo líder debería aprender a cultivarla y promocionarla a lo largo y ancho de su organización. La razón es que la confianza incide en la velocidad y los costos.

En este audiolibro el Dr. Covey presenta detalles sobre los 7 hábitos, que no solo lo ayudaran a convertirse en una persona efectiva en su vida personal y profesional, sino que ayudaran a su organización a llegar a la cima del éxito. Nos detalla cómo usar los hábitos para ser más efectivos en los negocios en red.

Le séminaire "Mission" de l'auteur au best-seller mondiale "Les 7 habitudes des gens efficaces" et "La 8 habitude" Stephen Covey présente une méthode d'apprentissage stimulante et inspirante qui changera votre vie d'une manière que vous n'auriez jamais crue possible ! Avec ce livre audio vous commencerez un voyage vers une nouvelle manière de penser et de vous concentrer sur vos réussites personnelles et professionnelles.

En Los Siete Habitos de las Personas Altamente Eficaces, el autor Stephen R. Covey presenta un método holístico, integrado y basado en principios para resolver problema personales y profesionales. Con comentarios penetrantes y anécdotas emotivos, el doctor Covey revela un camino detallado...

This is the story of a man battling cancer, in which cancer itself is a man. What if cancer were a man and it was up to you to track him down and kill him? This book travels through all of the darkness and the light that make up that very journey. It is sad, but funny, and heartwarmingly [sic], tragically, hopeful. It goes there, and then comes back, but you will not forget that you have been. Unless, of course, you do forget.

A proposal for making black lives matter in addition to the lives of other Americans.

This book is a collection of quotations and aphorisms from Stephen Covey, whom Time magazine named one of the 25 most influential people in the world. They are taken not only from his books but also from his speeches, articles, and interviews. The author formulated the rules of life you will need for self-improvement and professional success. Stories and quotations, grouped in accordance with Stephen Covey's principles of life, teach you how not to waste life in vain and how to truly succeed.

Warum kommen die wesentlichen Dinge in unserem Leben oft zu kurz? Und warum klagen so viele Menschen über Zeitmangel und zu viel Stress...

Jeder kann mit seinem Beruf einen wertvollen Beitrag leisten und damit seine persönliche Erfüllung finden. Das ist die Botschaft...

Vertrauen ist einer der Schlüsselfaktoren erfolgreicher Unternehmensführung. Covey räumt auf mit der Vorstellung, Vertrauen lasse sich wirtschaftlich nicht messen...

In schwierigen Zeiten zeigt sich, wer wirklich gute Führungsfähigkeiten besitzt...

So erbringen Sie und Ihr Team gemeinsam Höchstleistungen! Der Covey- Klassiker "Die 7 Wege zur Effektivität" nun speziell angewandt auf Führungskräfte und Manager. Effektive Manager zeichnen sich durch folgende Prinzipien aus: Sie zeigen Initiative und sind pro-aktiv, haben eine Vision, welchen Beitrag sie leisten wollen, priorisieren wichtige Ziele, verfolgen stets eine Win-win-Strategie, sind hervorragende Zuhörer und fördern ihre Mitarbeiter kontinuierlich.